Кадровый аудит
  • аудит документов по сотрудникам
  • аудит организационно-распорядительных документов
  • разработка кадровой политики
  • командообразование

* аудит кадровых документов  2 500 руб. за 1 сотрудника

* аудит организационно-распорядительных и кадровых документов 40 000 руб.+ 900 руб. за каждого сотрудника

разработка кадровой  политики и служебных функций топ-сотрудников 59 000 руб. (включены  две служебные функции) 

 проведение командообразующей деловой игры или турнира  30 000 руб. ( 4 часа, до 20 человек)

*  специальное предложение: промо-цена на оценку компетентности  сотрудников финансовой службы и бухгалтерии 4990 руб. за 1 серию тестов, подбор работников финансовой службы 

9 лет практики кадрового аудита, экспертного консалтинга по расчетам и управлению персоналом для малых предприятий в сфере услуг 

Аудит кадровых документов рекомендуем для обществ с ограниченной ответственностью. Если у индивидуального предпринимателя в штате находятся наемные сотрудники, кадровый аудит поможет ему избежать трудовых споров и проверок трудовой инспекции. Как правило, кадровый учет ведет бухгалтер, не всегда успевая оформлять законодательно установленный комплект документов по каждому принятому и уволенному сотруднику. Кадровый аудит снижает риски возникновения конфликтных ситуаций между работодателем и работником.

Для Вас мы проведем проверку всех имеющихся документов по персоналу, дадим рекомендации по составлению дополнительных документов, по правилам оформления и заполнения документов, содержащих коммерческую тайну. По договоренности, поможем заполнить недостающие документы.

Рассмотрим предложнения по выполнению кадрового аудита на условиях субподряда.

Аудит организационно- распорядительных и кадровых документов направлен на повышение управляемости сотрудниками. Рекомендации  по итогам аудита позволяют эффективно распределить и закрепить ответственность каждого сотрудника за результаты работы, повысить  выполняемость распоряжений и приказов руководителя. 

Если Вы планируете сертифицировать свою продукцию, Вам также предстоит подобрать полный комплект кадровых документов по персоналу.  Мы предоставим экспертное заключение, поможем сформировать достаточный пакет организационных и кадровых документов для проведения сертификации.

Кадровоя политика  определяет принципы системы управления эффективностью и производительностью труда.  Разработка документов кадровой политики, включая трудовые договоры с работниками, повышает управляемость бизнесом за счет определения ключевых индикаторов работы с сотрудниками от момента  подбора  кандидатов. Заказывая разработку Кадровой политики в нашей компании, Вы получаете: 

  • шаблоны для проведения интервью, тестирования, аттестации;
  • типовые формы разработанных базовых служебных функций линейных сотрудников;
  • справочник показателей (индикаторов) эффективности работы.

Руководитель больше не заложник  у работников : формируем управленческое воздействие как нужно руководить, чтобы результаты работы сотрудников привели к повышению доходности компании.

   Эффективная команда - один из факторов  успеха бизнеса. Прибыль компаний в сфере услуг напрямую  зависит от качества персонала и коммуникаций между сотрудниками. Заказывйте деловую игру, турнир, тренинг по командообразованию и развитию управленческих компетенций  подробнее...

Кадровый аудит за счет экспертного управленческого консалтинга позволяет владельцу и руководитилю бизнеса снизить зависимость результатов деятельности организации от манипуляций работников и увольнений. 

Скидка на услугу кадрового аудита 25%  при заключении договора на  услуги базовых тарифов на 2018 год .

 

Наши клиенты